Offene Stellen, werden Sie Teil unseres wachsenden Teams
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wissen solltest!
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Neben fachlichem Know-how legen wir großen Wert auf:Teamfähigkeit und KommunikationsstärkeEigeninitiative und VerantwortungsbewusstseinInteresse an digitalen Lösungen und ERP-SystemenLernbereitschaft und Offenheit für neue Technologien
Wir benötigen in der Regel einen Lebenslauf sowie, wenn vorhanden, relevante Zeugnisse oder Arbeitsproben. Ein Anschreiben ist kein Muss – du kannst aber gerne kurz erläutern, warum du zu Syvera möchtest.
Ja, sehr gerne! Wir sind immer offen für spannende Persönlichkeiten, die unser Team bereichern. Schicke uns einfach deine Initiativbewerbung mit Infos zu deinem Profil und möglichen Einsatzbereichen.
Ja. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: Ob im Büro, hybrid oder remote – gemeinsam finden wir die Lösung, die zu dir und deinem Team passt.